https://www.psicologo.torino.it/index.php?disp=comments it-IT http://backend.userland.com/rss 60 Tue, 13 Jul 2010 15:21:01 +0000 Salvatore [Visitatore] c1406@http://www.psicologo.torino.it/ <p>Sono d’accordo con Emanuele nel dire che ogni lamentela ha un suo contesto di appartenenza. La lamentela di un lavoratore può essere sintomo di un’esigenza di cambiamento e come tale, come è nella natura della lamentela, può portare ad una condivisione da parte di chi sente lo stesso disagio e ha la stessa motivazione a cambiare o all’ ostilità da parte di chi preferisce una posizione più comoda e vuole lamentarsi a bassa voce infastiditi da chi non agisce come loro. Questo è il caso particolare preso come esempio da Emanuele che, volendo, si può generalizzare in un’ottica che vede nella lamentela un meccanismo costruttivo. Molti però non la assumono come pretesto per cambiare una situazione, al contrario, la usano per farsi identificare come vittima. Un meccanismo meno costruttivo che sottende dinamiche personali come la continua ricerca di compassione, di attenzione, o come unica modalità ritenuta possibile per relazionarsi.</p> Sono d’accordo con Emanuele nel dire che ogni lamentela ha un suo contesto di appartenenza. La lamentela di un lavoratore può essere sintomo di un’esigenza di cambiamento e come tale, come è nella natura della lamentela, può portare ad una condivisione da parte di chi sente lo stesso disagio e ha la stessa motivazione a cambiare o all’ ostilità da parte di chi preferisce una posizione più comoda e vuole lamentarsi a bassa voce infastiditi da chi non agisce come loro. Questo è il caso particolare preso come esempio da Emanuele che, volendo, si può generalizzare in un’ottica che vede nella lamentela un meccanismo costruttivo. Molti però non la assumono come pretesto per cambiare una situazione, al contrario, la usano per farsi identificare come vittima. Un meccanismo meno costruttivo che sottende dinamiche personali come la continua ricerca di compassione, di attenzione, o come unica modalità ritenuta possibile per relazionarsi.

]]> https://www.psicologo.torino.it/index.php/sentirsi-vittima-degli-eventi-e-lamentarsi-con-gli-altri#c1406 Sun, 13 Jun 2010 14:37:52 +0000 emanuele [Visitatore] c1401@http://www.psicologo.torino.it/ <p>Salve,<br /> volevo rispondere alla questione. Sì, l&#8217;articolo parla chiaro e focalizza sia la causa che la possibile conseguenza. E&#8217; da notare come, pero&#8217;, la questione vada presa in relazione al problema che realmente si pone dinanzi. Ad esempio, spesso il continuo lamentarsi da parte di un lavoratore si ha quando nessuno lo ascolta, nessuno gli garantisce i suoi diritti e, mentre gli altri nn se ne curano perchè si fanno sottomettere, egli si sente stretto e fa questo anche per attirare le attenzioni. Spesso è a causa della società malata come la nostra che si finisce per sentirsi vittima. Condividete con me questo, in parte o in tutto?</p> Salve,
volevo rispondere alla questione. Sì, l’articolo parla chiaro e focalizza sia la causa che la possibile conseguenza. E’ da notare come, pero’, la questione vada presa in relazione al problema che realmente si pone dinanzi. Ad esempio, spesso il continuo lamentarsi da parte di un lavoratore si ha quando nessuno lo ascolta, nessuno gli garantisce i suoi diritti e, mentre gli altri nn se ne curano perchè si fanno sottomettere, egli si sente stretto e fa questo anche per attirare le attenzioni. Spesso è a causa della società malata come la nostra che si finisce per sentirsi vittima. Condividete con me questo, in parte o in tutto?

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